Com pot la teva empresa recuperar costos mentre els teus treballadors estudien?
Aquest permís permet que una persona treballadora cursi estudis oficials —com ara un màster, un cicle formatiu, una escola oficial d'idiomes o un certificat de professionalitat— mentre l'empresa recupera aquest temps mitjançant bonificacions en les cotitzacions a la Seguretat Social.
Quin tipus de formació permet tramitar un PIF
El PIF està destinat a formacions oficials i acreditades, com ara:
-
Graus, màsters, cicles formatius, batxillerat o FP.
-
Certificats de professionalitat.
-
Títols universitaris propis reconeguts per la universitat.
-
Processos d’acreditació de competències professionals.
-
Formació exigida per a l’exercici de professions regulades.
La formació ha de tenir un component presencial, tot i que pot ser semipresencial o en línia, i també és possible incloure el temps de desplaçament, autoestudi o descans (en casos de torns nocturns).
Quant pot recuperar l’empresa
L’empresa recupera el cost salarial de les hores en què el treballador s’absenta per formar-se. Això inclou el salari base, el prorrateig de pagues i les cotitzacions.
Es tracta d’una bonificació addicional al crèdit habitual de formació, amb un límit de 200 hores per permís i any acadèmic (o natural).
El crèdit addicional disponible varia segons la mida de l’empresa. Per exemple:
-
200 hores per a empreses d’1 a 9 treballadors
-
400 hores per a empreses de 10 a 49 treballadors
-
600 hores per a empreses de 50 a 249 treballadors
-
800 hores per a empreses de 250 a 499 treballadors
-
A partir de 500 treballadors: 800 hores + 200 hores addicionals per cada 500 treballadors més.
Qui pot sol·licitar-lo
Qualsevol persona treballadora pot sol·licitar un PIF a la seva empresa, i aquesta només pot denegar-lo per raons justificades de producció o organització. L’empresa també té l’obligació d’informar a la representació legal dels treballadors (si n’hi ha).
Per què externalitzar la gestió del PIF
Perquè és un procés molt tècnic, que implica terminis, documentació específica i comunicació amb FUNDAE.
A DEGIR Consulting ens encarreguem de:
-
La sol·licitud completa i la comunicació amb FUNDAE
-
El seguiment del permís i la documentació exigida
-
El càlcul i l’aplicació de la bonificació
-
L’emissió dels informes i certificats necessaris
-
I l’assessorament davant qualsevol requeriment
A més, t’ajudem a revisar si hi ha casos dins la teva empresa que compleixen els requisits i podrien estar bonificant-se sense saber-ho.