¿Qué es la formación bonificada?
Actualizado: 24 oct
La formación bonificada —también conocida como Formación Programada por las Empresas— es el sistema que permite a las organizaciones financiar la formación de sus trabajadores utilizando un crédito anual que la propia empresa genera. Este crédito proviene de las cotizaciones que empresa y trabajadores realizan cada mes a la Seguridad Social por la contingencia de Formación Profesional.
Dicho de forma sencilla: si tu empresa tiene trabajadores por cuenta ajena y cotiza por Formación Profesional, ya dispone de crédito para formar a su equipo.
El objetivo de este mecanismo es doble. Por un lado, mejorar las competencias y el desarrollo profesional de los trabajadores. Por otro, reforzar la competitividad de las empresas y ayudarles a adaptarse a un entorno cada vez más exige
¿De dónde proviene este crédito?
El crédito se genera automáticamente cada año a partir de las aportaciones que empresa y trabajadores realizan a la Seguridad Social. Es propio de cada empresa, se renueva anualmente y no es acumulable: si no se utiliza antes del 31 de diciembre, se pierde.
(Enlace: "Crédito de formación FUNDAE: cómo se calcula" — para saber exactamente cuánto le corresponde a tu empresa.)
¿Qué formación puede bonificarse?
La empresa puede elegir la formación que considere necesaria, siempre que esté relacionada con la actividad de la empresa o con el puesto de trabajo del participante.
(Enlace: "¿Qué requisitos debe cumplir un curso para ser bonificable con FUNDAE?")
¿Cómo funciona el proceso?
La empresa contrata o imparte la formación.
La formación se realiza y se justifica correctamente.
Una vez finalizada, la empresa aplica la bonificación en los Seguros Sociales del mes.
La normativa es clara: la empresa nunca puede bonificar antes de que la formación se haya realizado.
Requisito del participante
Para que un trabajador pueda ser bonificado, debe cumplir un mínimo de 75% de asistencia a la formación.
Resumen rápido
Elemento | Explicación |
¿Quién tiene crédito? | Toda empresa con trabajadores por cuenta ajena que cotiza por Formación Profesional. |
¿Para qué sirve? | Para formar a los trabajadores y mejorar la competitividad. |
¿Qué formación vale? | La relacionada con la actividad de la empresa o el puesto del trabajador. |
¿Cuándo se bonifica? | Siempre después de realizar la formación. |
Requisito del alumno | Mínimo 75% de asistencia. |
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Tipos de formación bonificada: presencial, teleformación y mixta
¿Qué empresas pueden beneficiarse de la formación bonificada FUNDAE?
Trabajadores que pueden acceder a la formación bonificada (FUNDAE)
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